JR日勤教育

この実態は、果たしてどうなんだろう。
教育と言う言葉とは、程遠い感じがします。
ある種のいじめと言う人もいます。
教育、人材育成をしている私としては、
この日勤教育のやりかたに、
いささか疑問をかんじます。
安全第一。
ミスをしないように意識づけをするのは、いいのですが、
JR西日本のやり方は、逆効果では、ないかとも思います。
厳しく脅迫的な接し方は、かえって萎縮させミスを招いてしまう。
精神的に追い込んで筋の通らない指導など教育と言えるのだろうか。
これを気に、根本的に改善する事を強く望みます。
今後もJRファンでいるためにも。