猛暑お見舞い申し上げます。
さて、今月でまた一つ歳を重ねます。
一般的に考えると定年の歳を超えていますが、まだまだこれからです。
若い人にバトンタッチも大事ですが、私の仕事は、年齢を重ねるほうが効果的です。
企業のトップや管理職の意識改革は、そう簡単にはできませんから。
貴社発展の為の人材育成に貢献できたら最高です。
私だからこそできることに集中し、他の人に任せられることはどんどん任せ、
選択と集中を更に進めていこうと思います。
その為にも、講師育成は、重要な課題。
講師といっても様々なスタイルがあります。
フリーランスの講師は、個人向けが多いかと思いますが、私は企業向けにしたいと思います。
我はと思う方は、ご一報くださいね。
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