4月、新しい年度のスタートですね。弊社も”人のスペシャリスト”として創業27年を迎えました。引き続きご愛顧くださいますよう、どうぞよろしくお願い申し上げます。
年度始めには、新人研修やリーダー研修の講師としてお声かけいただき、毎日多くの方とお会いしています。新社会人のみなさんと対面し、初心の大切さを再認識させられています。また、中堅社員のみなさんのなかには、新人のころを知っている方もあり、その成長された姿から、実践こそ最高の学びであるという実感を持ちます。
企業は人なり。
新人の方はもちろんのこと、2年目、3年目、リーダークラスの方、部署を管理する立場の方、経営陣の方、それぞれの段階に応じた研修を受講いただきたいですし、企業や団体として計画・実施されることをお勧めします。
なかでも「コミュニケーション力」は、組織においては生命線。
「10%の専門知識と90%のコミュニケーション力が成功をもたらす」という言葉があるほどです。
あなたのコミュニケーション力は、いかほどでしょう?
改めて問われると、気になりますよね。
コミュニケーション力も、一足飛びに身につけられるものではなく、キャリアの段階によって培われるものです。わたしは新人のかたには最初から無理ですよ、と言います。そして、それをフォローする側の、先輩社員の方々こそが、そのことを認識し、対応していくスキルが必要になります。
相手が自分と同じではないという認識=想像力もまた、重要なコミュニケーション力なのです。
さていま一度、ご自身の振り返りをしてみませんか。
研修に関するお問い合わせ等、随時承っております。
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新年度もますます充実されますよう、心より祈願し、全力でサポートさせていただきます。
2014年4月 黄瀬紀美子